變相996？疫情讓“程序猿”工作時間延長 壓力更大

由于全球新型冠狀病毒的大流行，科技公司以及許多其他行業(yè)取消了所有的線下活動，包括 Facebook F8開發(fā)者大會等等。除此之外，像谷歌、微軟、亞馬遜等所有大型科技公司都讓員工實行遠程工作。而GitHub這家微軟旗下的一家公司，通過對平臺上4萬個付費組織賬戶的工作節(jié)奏數(shù)據(jù)進行分析，發(fā)布了一份報告，顯示自3月份以來，GitHub平臺上的開發(fā)人員每天工作時間增加了30至60分鐘。

這份題為《COVID-19疫情初期開發(fā)人員生產(chǎn)力、工作節(jié)奏和協(xié)作分析》的報告還顯示，在新冠大流行期間，更多開發(fā)人員將工作時間延長到周末。與去年同期相比，他們不僅延長了工作時間，而且還在不斷增加工作量。

遠程辦公效率高了，但更累了

GitHub 負責(zé)研究和戰(zhàn)略的副總裁Nicole Forsgren說道，“在3月的后半個月里，平臺上合并pull requests的時間與去年同期相比快了2個半小時到4個小時?！?

報告中寫道，在疫情期間，開發(fā)人員可能會感受到壓力，因此需要更頻繁地推送。而工作量的增加主要由以下幾個因素造成：

經(jīng)濟的不確定性以及想做好工作和保住工作的愿望；

困在家里無聊時，用工作來分散注意力，也把它當(dāng)作打發(fā)無聊的消遣；

當(dāng)然也有來自管理層的壓力，急于要把產(chǎn)品推向市場；

或是團隊規(guī)范要求保持快速、穩(wěn)定的軟件交付節(jié)奏。

亞太地區(qū)的GitHub銷售副總裁Sam Hunt說道，“在亞太地區(qū)，由于注意到面對面參與中的某些冗余，一些GitHub用戶轉(zhuǎn)移到遠程工作時，工作效率得到了提高。而且對客戶來說，顯而易見的是，他們的會議不一定會產(chǎn)生任何結(jié)果，但當(dāng)他們轉(zhuǎn)移到虛擬環(huán)境時，信息就可以根據(jù)需要協(xié)同共享，因此他們的開發(fā)周期變得更快?！?

Forsgren也注意到自COVID-19以來，開發(fā)人員的工作效率提高了，然而她警告道，“企業(yè)需要警惕員工精力的枯竭。 為減輕潛在的倦怠，企業(yè)可以采取積極的措施，比如創(chuàng)造一種有利于復(fù)蘇的文化，以及進行技術(shù)投資等?！?

根據(jù)最近的一項調(diào)查，發(fā)現(xiàn)有73%的技術(shù)人員在4月底出現(xiàn)了倦怠狀況，約19%的受訪者表示，讓他們精疲力盡的根源是對工作安全的擔(dān)憂，而有20.5%的受訪者表示，他們擔(dān)心增加的工作量無法控制，也另有10%的人表示，他們認為自己無法控制自己的工作。

在疫情之下，工作倦怠可以與從辦公室工作向在家工作的轉(zhuǎn)變有關(guān)聯(lián)， 技術(shù)人員不僅要承擔(dān)日常工作量，還要兼顧家庭責(zé)任 ，在急于適應(yīng)遠程工作的情況下，公司和管理人員可能沒有為團隊中的每個人建立必要的界限，比如劃定時間表之類的，因此員工在家工作的時間很容易會比平常更長。

面對壓力，程序猿如何“吐槽”

在2月份，企業(yè)云賬戶存儲庫中的問題創(chuàng)建活動急劇下降，這與當(dāng)時亞洲和歐洲受到COVID-19的沖擊，北美西海岸開始轉(zhuǎn)向在家辦公的時間相對應(yīng)。到2月底和3月初，這些賬戶的活躍恢復(fù)到去年同期類似水平。

不過，免費用戶和付費團隊賬戶基本不受影響，GitHub 很大程度上將其歸因于這些賬戶所有者的工作出于愛好，可以隨時隨地上傳，不用進行像公司一樣的復(fù)雜計劃。

Forsgren 補充道，“團隊賬戶的用戶所需要的計劃也要少得多，而企業(yè)則無法在沒有協(xié)調(diào)跟蹤工具的情況下跟蹤復(fù)雜的、經(jīng)常分層的開發(fā)工作?！?

GitHub因其開源共享，深受開發(fā)者的喜愛，然而這么多人遠程工作，平臺能承受壓力嗎？

實際上，在4月GitHub 就出現(xiàn)了幾次問題，4月21日至少有一個半小時的時間，許多GitHub服務(wù)出現(xiàn)故障，而第二天平臺中斷了兩個小時的時間，影響了眾多開發(fā)人員，全球的GitHub開發(fā)人員都受到了服務(wù)降級的打擊，導(dǎo)致他們無法執(zhí)行基本的編程任務(wù)。這次宕機影響了Git操作、API請求、webhook、問題、拉請求和項目、GitHub操作、GitHub包和 GitHub 頁面等工具。

這也引來了眾多開發(fā)者的吐槽：

提起GitHub，許多人還記得去年在GitHub上紅極一時的 “996.ICU” 項目，引發(fā)了極大爭議。

眾多開發(fā)者站出來以獨特方式抵制互聯(lián)網(wǎng)公司的996工作制，即從每天上午工作到晚上9點，每周工作6天，而 “996.ICU”意為“工作 996，生病 ICU”。對于諸多互聯(lián)網(wǎng)公司的“程序猿”來說，進公司的時候太陽還沒升起來，走的時候太陽已經(jīng)落下”，是他們生活中的常態(tài)。

如今疫情之下，大多開發(fā)人員遠程工作，工作時間比以前更長，領(lǐng)導(dǎo)催得緊、辦公環(huán)境還會受到網(wǎng)絡(luò)或平臺的影響，可以說面臨的壓力更大。但似乎在生存面前下，更多人為了保住自己的工作，選擇踏實工作。