短視頻企業(yè)平均年薪為19.2萬(wàn)元：北京達(dá)26.6萬(wàn)

近日，國(guó)內(nèi)中高端人才職業(yè)發(fā)展平臺(tái)獵聘發(fā)布了《短視頻領(lǐng)域就業(yè)大數(shù)據(jù)報(bào)告》，報(bào)告稱，2020年短視頻職位同比增長(zhǎng)67%，平均企業(yè)年薪為19.20萬(wàn)元。

其中，2020年職位比2019年增長(zhǎng)67.10%。企業(yè)所提供的職位薪資也有所增長(zhǎng)，2020年短視頻企業(yè)平均年薪為19.20萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)為14.7%。

在2020年1月-2021年1月，在短視頻領(lǐng)域核心職能TOP20中，技術(shù)類職能較多，超過(guò)一半，其中技術(shù)/研發(fā)經(jīng)理占比最高，為7.72%。產(chǎn)品經(jīng)理位居第二，占比為5.07%。

值得注意的是，內(nèi)容運(yùn)營(yíng)也在TOP中榜上有名，占比為1.84%。在這20個(gè)核心職能中，架構(gòu)師的企業(yè)平均年薪最高，為46.56萬(wàn)元。

2020年1月至2021年1月，北上廣深四個(gè)一線城市短視頻發(fā)布職位最多，其次是杭州、成都、武漢、西安、重慶、長(zhǎng)沙等六個(gè)新一線城市。深圳、北京聚集了七成以上的崗位。

就職位薪資來(lái)看，北京薪資最高，企業(yè)平均年薪為26.6萬(wàn)元，其次是廣州21.3萬(wàn)元，上海19.6萬(wàn)元。深圳職位占比超過(guò)四成，薪資卻排到了第七位，僅為15.5萬(wàn)元。

此外，2020年短視頻人才比2019年增長(zhǎng)了16.0%。一線城市對(duì)短視頻人才的吸引力最強(qiáng)，根據(jù)獵聘短視頻中高端人才的投遞情況來(lái)看，投遞最多的城市依次為：北京、深圳、上海，其中，北京投遞情況遙遙領(lǐng)先，占比超過(guò)百分之三十，達(dá)31.64%。

根據(jù)短視頻人才的投遞喜好，字節(jié)跳動(dòng)、美團(tuán)、網(wǎng)易、百度等互聯(lián)網(wǎng)公司對(duì)短視頻人才的吸引力最強(qiáng)，排名前四?？焓质俏ㄒ簧习竦亩桃曨l社區(qū)平臺(tái)，在短視頻人才熱衷投遞公司中排名第六位。

從短視頻領(lǐng)域人才的年齡分布情況來(lái)看，“85后”和“90后”是短視頻人才的“主力軍”，占到短視頻人才70%以上，其中，“85后”占比最高，接近四成;其次是“90后”，占比35.8%。

由于短視頻領(lǐng)域?qū)夹g(shù)、策略、內(nèi)容等方面的能力要求較高，短視頻領(lǐng)域人才呈現(xiàn)“高學(xué)歷化”趨勢(shì)，超過(guò)9成的短視頻人才為“本科及以上”學(xué)歷。其中，本科人才占到6成以上，為63.9%，碩士人才占比27.06%.

獵聘大數(shù)據(jù)顯示，短視頻領(lǐng)域人才薪資情況相對(duì)理想，收入?yún)^(qū)間在10萬(wàn)-20萬(wàn)元占比的中高端人才最高，為31.0%；其次是20萬(wàn)-30萬(wàn)，占比21.5%；緊接著是“30萬(wàn)元-50萬(wàn)元”，占比20.7%；平均薪資“大于50萬(wàn)元”占比高達(dá)13.7%。“高薪資”是短視頻領(lǐng)域的突出特征。